Web
Кроссплатформенный
Доставка и управление курьерами
Заказы, маршруты, приложение курьера и контроль доставки на карте.
IT-аутсорсинг и консалтинг
Аутсорсинг специалистов Суrox – это эффективное решение для компаний, которым нужны профессионалы в сфере дизайна, разработки, аналитики, DevOps, тестирования, поддержки и IT-консалтинга.
Мы берём на себя
С аутсорсингом IT-специалистов Cyrox вы фокусируетесь на развитии бизнеса, пока мы закрываем все технологические задачи.
Преимущества IT-аутсорсинга разработки
Быстрый старт
Без долгого найма и онбординга — команда выходит в работу за дни, а не месяцы.
Масштабируемость
Легко расширять или сужать состав без риска простаивания и перегрузки.
Снижение рисков
Замены специалистов без пауз, резервирование ролей, постмортемы и CAPA-планы.
Интеграция в вашу среду
Работаем в Jira/GitLab/Slack, по вашим регламентам и SLA, с единой точкой входа.
Безопасность и комплаенс
NDA, контроль доступов (least privilege), шифрование, бакапы/DR, соответствие требованиям (GDPR/DPA).
Непрерывность разработки
Отпуска/больничные закрываются без остановки спринтов.
Качество процесса
CI/CD, code review, тест-стратегии, метрики (Lead/Cycle Time, Velocity), регулярные демо и статус-отчёты.
Доступ к экспертизе
Подключаем узких специалистов (Frontend/Backend/Mobile, UI/UX, QA/AutoQA, DevOps/SRE, аналитики) под конкретные задачи.
24/7 и часовые пояса
Покрываем критичные окна, on-call, ускоряем релизы и поддержку пользователей.
Предсказуемая экономика
Прозрачные ставки и модели (T&M, Fixed Scope, Dedicated Team), понятные бюджеты и отчётность.
Фокус на бизнесе
Ваша команда занимается продуктом и рынком — операционку разработки берем на себя.
Виды аутсорсинга
Фиксированная цена (Fixed Price)
- Чёткие требования, предсказуемый объём, фиксированный дедлайн.
- Утверждаем ТЗ и смету, фиксируем сроки и стоимость, ведём change-контроль.
- Понятный бюджет без сюрпризов, прозрачный план работ и ответственность Суrox за результат.
Индивидуальные специалисты (Staff Augmentation)
- Нужны точечные компетенции без формирования целой команды.
- Подключаем отдельных разработчиков (а при необходимости – QA, DevOps, аналитиков, дизайнеров) на нужную загрузку; управление – с вашей стороны или с нашим РМ.
- Быстрый доступ к экспертизе без найма и онбординга, минимум операционных затрат, результат без погружения в микроменеджмент.
Выделенная команда (Dedicated Team)
- Долгосрочные, меняющиеся или сложные проекты, требующие постоянной поддержки.
- Суrox собирает кросс-функциональную команду (разработчики, QA, DevOps, аналитики, дизайнеры, PM/Tech Lead), которая работает как продолжение вашего штата.
- Гибкое масштабирование, фокус на приоритетах бизнеса, постоянную скорость и прозрачные метрики (демо, отчеты, SLA).
Фиксированная цена (Fixed Price)
- Чёткие требования, предсказуемый объём, фиксированный дедлайн.
- Утверждаем ТЗ и смету, фиксируем сроки и стоимость, ведём change-контроль.
- Понятный бюджет без сюрпризов, прозрачный план работ и ответственность Суrox за результат.
Индивидуальные специалисты (Staff Augmentation)
- Нужны точечные компетенции без формирования целой команды.
- Подключаем отдельных разработчиков (а при необходимости – QA, DevOps, аналитиков, дизайнеров) на нужную загрузку; управление – с вашей стороны или с нашим РМ.
- Быстрый доступ к экспертизе без найма и онбординга, минимум операционных затрат, результат без погружения в микроменеджмент.
Выделенная команда (Dedicated Team)
- Долгосрочные, меняющиеся или сложные проекты, требующие постоянной поддержки.
- Суrox собирает кросс-функциональную команду (разработчики, QA, DevOps, аналитики, дизайнеры, PM/Tech Lead), которая работает как продолжение вашего штата.
- Гибкое масштабирование, фокус на приоритетах бизнеса, постоянную скорость и прозрачные метрики (демо, отчеты, SLA).
Этапы формирования выделенной команды
Бриф и цели
Фиксируем бизнес-цели, scope, ограничения, риски, KPI/OKR.
Артефакты: charter, high-level roadmap.
План компетенций и состав
Матрица ролей (FE/BE/Mobile, QA, DevOps, Analyst, Designer, PM/TechLead), seniority-mix, загрузка и график overlap.
JD и план набора.
Подбор и оценка
Просмотры CV, тех-интервью, тестовые/five-coding по запросу, проверка софт-скиплов и английского.
Shortlist кандидатов.
Оффер и юридический контур
Согласуем ставки/модель (Dedicated/TEM), SLA, NDA/DPA, security-политику.
Договор, SOW, rate-card.
Онбординг и доступы
Чек-лист окружений, SSO/VPN, репозитории, стенды (dev/stage), доступ к документации.
Готовность к работе 'день 1.'
Настройка процессов
Scrum/Kanban, ритуалы (планирование/ежедневки/ демо/ретро). DoR/DoD, правила коммуникаций, RACI.
Процессный регламент.
Инструменты и среда
Jira/YouTrack, GitHub/GitLab, CI/CD, мониторинг и логирование, сервис-деск.
Рабочая инфраструктура.
Kick-off и пилотный спринт
Цели спринта, риск-план, быстрые победы, первое дамо.
Базовая Velocity и договорённости.
Рабочий ритм и отчётность
Недельные демо/статус-коллы, метрики (Lead/Cycle Time, Velocity, Defect Rate), план-факт по бюджету.
Прозрачность для стейкхолдеров.
Качество и безопасность
Code review, unit/e2e, CИ/СD-гейты, SLI/SLO, бэкапы/DR, управление инцидентами (on-call, постмортемы).
Стабильный прод.
Масштабирование и замены
Рост/сжатие команды за 1–2 недели, резервирование критичных ролей, политика быстрых замен.
Непрерывность разработки.
Handover и документация
Swiki, ADR, runbooks, KT-сессии, план передачи знаний.
Устойчивость и повторяемость процесса.
Готовые решения
Все решенияMore about Все решенияГотовые white-label продукты: меняем бренд, подключаем ваши данные и адаптируем процессы под бизнес.
